港区の社労士法人
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人事労務管理のサポートを中心に相談でき、労働・社会保険業務を支える専門体制が決め手になる港区の社労士事務所です。（社会保険労務士法人ヒューマンスキルコンサルティング）
労務の専門家があらゆる組織課題を解決し、サポートします。 1.月額顧問制の明確な料金設定 →月額顧問制でほとんどの業務を対応可能なため、費用管理がしやすいです。 2.労務/人事/助成金などあらゆるバックオフィス領域のサポートが可能 →それぞれの分野の専門家が在籍している為、細部までサポート可能です。 3.チームを構築し
労務問題の相談を任せたい場合に、助成金申請を漏れなく支援する体制という点が選びどころになる港区の社会保険労務士事務所です。
■ 山崎 雄一（やまざき ゆういち） 青山学院大学卒業後、営業戦略コンサルティング会社や精密機械の技術職、保険代理業務などを経たあとに社会保険労務士事務所で企業労務のノウハウを取得。その過程で多くの士業の専門家と出会い、広範囲なネットワークを確立する。株式会社YourLinkを設立し代表取締役に就任。各専門家とアライア
人事労務管理のサポートを中心に相談でき、経営視点で伴走するコンサル体制という点が選びどころになる港区の社会保険労務士事務所です。
このたびは、弊社ＷＥＢサイトをご覧いただきまして、誠にありがとうございます。 弊社は、さまざまな職種の専門家が集まり、専門家どうしの垣根を越えた能力を必要とする業務（業務案内をご覧ください）を行っております。 国家資格に関わる業務（たとえば税務申告、労務相談、法律相談など）につきましては、税理士法人ガルベラ・パートナー
就業規則の作成・見直しを中心に相談でき、幅広い人事労務の悩みに応える対応力が強みになる港区の社労士事務所です。
労働・社会保険の手続きを任せたい場合に、労働・社会保険業務を支える専門体制が決め手になる港区の社労士事務所です。（社会保険労務士法人ティーアイブレイン人事労働法務）
当法人は、企業の人事労務に関する幅広い課題を支援する社会保険労務士法人です。 労務相談、就業規則・各種社内規程の作成・改定、労務監査、社会保険・労働保険手続、給与計算、ハラスメント、休職・復職、労働時間管理など、日常的な実務から判断の難しい個別労務対応まで取り扱っています。 グループには、労働法務を専門に扱うチームを有
社会保険・労働保険の手続きを中心に相談でき、就業規則の整備を通じた労務環境づくりが強みになる港区の社労士事務所です。
ハラスメント・メンタルヘルス対策を中心に相談でき、労働・社会保険業務を支える専門体制が決め手になる港区の社労士事務所です。（社会保険労務士法人ヒューマンリソースマネージメント）
労働・社会保険の手続きを任せたい場合に、労働・社会保険業務を支える専門体制が決め手になる港区の社労士事務所です。（社会保険労務士法人日本中央社会保険労務士事務所）